Как построить успешные и долгосрочные отношения

Как построить отношения и сделать их успешными и долгосрочными? Как получать удовольствие от общения?

Разделим эту важную для людей тему на 3 части – построить отношения, сделать их успешными и долгосрочными, получать удовольствие от общения.

Начнем с построения отношений.

Для начала давайте определимся – а для чего нам эти отношения нужны.

Если это бизнес-  это коллеги, конкуренты и партнеры и соответствующие госструктуры. Каждый тип отношений – нужно строить по-разному, цель и подходы сильно отличаются. Если это личные отношения — семейные или партнерские, здесь тоже разные цели и разные подходы. Что объединяет все типы отношений — они должны быть успешными, оптимально долгосрочными и максимально приемлемы для всех сторон. Здесь начинаются основные трудности – соблюсти все три условия одновременно достаточно сложно. Для этого каждая из сторон прилагает постоянные усилия и должна быть настроена данные условия соблюдать.  Не стоит говорить о том, что станет с отношениями, если условия будут нарушены.  Гораздо важнее четко для себя сформулировать, зачем нам эти отношения строить и поддерживать.

Успешные отношения с коллегами – залог успешного бизнеса и взаимопомощи при решении возникающих задач. Если отношения с коллегами перерастают в конкурентные – страдают люди, страдает бизнес. Например, есть два руководителя подразделений, направление работы которых в чем-то пересекается. Люди работают в одной компании, казалось бы, занимаются общим делом и могут поддержать друг друга при необходимости. В действительности они являются конкурентами и даже не собираются друг другу помогать, более того, в случае ошибки в работе, каждый из них злорадно посмеивается за спиной другого. У таких отношений нет перспективы.

Отношения с конкурентами  желательно строить адекватными.  Если конкуренты способны договориться о разделении рынка – это нормально. Это, конечно, не означает, что вы станете лучшими друзьями, но будете стараться разрешать свои противоречия в процессе переговоров.

Партнерские отношения лучше всего развиваются в атмосфере  достижения совместной цели. Когда цель достигнута и другие цели не установлены, отношения могут прекратиться.

Почему я так подробно говорю об этом.  Есть аналогия между отношениями в бизнесе и отношениями в семье.  Партнерские отношения в парах будут продолжаться до тех пор, пока у пары есть общие цели. Если цели достигнуты, а новые цели не возникли, отношения в паре распадаются. В отличие от бизнеса, в личных отношениях существует понятие «неформальные обязательства». Правда, супруги (партнеры) часто вкладывают в них совершенно противоположный смысл.  Мой институтский приятель, который был уверен, что у его родителей хорошие отношения, был шокирован разводом родителей буквально на следующий день после того, как он защитил диплом. Как оказалось, родители давно собирались расстаться и договорились, что, как только сын завершит высшее образование, они могут развестись. Что собственно они и сделали.

Итак, как построить успешные отношения?

Об этом — в следующем выпуске…